一、總體情況
2021年,根據《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)及《關于做好2021年政府信息公開工作年度報告發布和報送工作的函》(柳政管函〔2021〕159號)的要求,本年度報告由柳北區人力資源和社會保障局編制,所列數據的統計期限自2021年1月1日起至2021年12月31日止。
(一)主動公開情況。2021年,區人社局在柳北區人民政府門戶網站發布政府信息87條,包括機構職能、公示通報、行政許可、行政處罰、工作動態、財政預決算等信息;向活力柳北微信公眾號推送工作動態類信息45條;在柳州市人力資源和社會保障局門戶網站發布信息22條;在柳州日報、柳州晚報、廣西法制日報、南國今報等媒體上刊發新聞稿件篇11篇。
(二)依申請公開情況。2021年未收到政府信息公開申請。
(三)政府信息管理情況。2021年,我局深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》精神,進一步規范信息公開工作,認真執行《柳北區人民政府信息公開工作年度報告制度》《柳北區行政機關主動公開政府信息暫行規定》《柳北區依申請公開政府信息工作制度》《柳北區人民政府信息發布協調制度》《柳北區行政機關澄清虛假或不完整信息工作制度》《柳北區不予公開政府信息上報備案制度》《柳北區人民政府信息公開保密審查制度》《柳北區人民政府信息公開責任追究制度》《柳北區人民政府信息公開工作考核制度》《柳北區人民政府信息公開評議制度》等十項制度,推進了我局信息公開工作的規范化建設。在主動公開信息工作中,我局及時主動通過政府門戶網站、廣西數字政務一體化平臺、區政務服務中心、公告欄及便民手冊等多種形式向社會公開,方便市民查閱政府機關公開的政府信息。
(四)政府信息公開平臺建設情況。我局努力實現政府信息公開載體多樣化建設和運行。一方面,以柳北區人民政府門戶網站、活力柳北微信公眾號等本級媒體為載體,結合部門特點和工作實際,及時更新、完善和發布相應政府信息。另一方面,積極向柳州市人力資源和社會保障局門戶網站、柳州日報、南國今報、廣西法治日報等各級媒體報送工作亮點、經驗交流、政策解讀等信息,擴大宣傳面,幫助群眾了解政策,營造良好輿論環境。
(五)監督保障情況。為推動政府信息公開工作常態化,建立了主要領導親自抓、分管領導具體抓、專人負責落實的領導機制和工作體制,為推動本級政府信息公開工作順利開展提供了堅實的組織保障。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第(一)項 | |||
信息內容 |
本年制發件數 |
本年廢止件數 |
現行有效件數 |
規章 |
0 |
0 |
0 |
行政規范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十條第(五)項 | |||
信息內容 |
本年處理決定數量 | ||
行政許可 |
22 | ||
第二十條第(六)項 | |||
信息內容 |
本年處理決定數量 | ||
行政處罰 |
1 | ||
行政強制 |
0 | ||
第二十條第(八)項 | |||
信息內容 |
本年收費金額(單位:萬元) | ||
行政事業性收費 |
0 |
三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數據的勾稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) |
申請人情況 | ||||||||
自然人 |
法人或其他組織 |
總計 | |||||||
商業 企業 |
科研 機構 |
社會公益組織 |
法律服務機構 |
其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
三、本年度辦理結果 |
(一)予以公開 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
(二)部分公開(區分處理的,只計這一情形,不計其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
(三)不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
3.危及“三安全一穩定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
4.保護第三方合法權益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
6.屬于四類過程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
7.屬于行政執法案卷 |
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0 |
0 |
0 |
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8.屬于行政查詢事項 |
0 |
0 |
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0 |
0 | ||
(四)無法提供 |
1.本機關不掌握相關政府信息 |
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0 | |
2.沒有現成信息需要另行制作 |
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3.補正后申請內容仍不明確 |
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0 |
0 | ||
(五)不予處理 |
1.信訪舉報投訴類申請 |
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0 | |
2.重復申請 |
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3.要求提供公開出版物 |
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0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 |
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5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 |
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0 | ||
(六)其他處理 |
1.申請人無正當理由逾期不補正、行政機關不再處理其政府信息公開申請 |
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0 |
0 |
0 | |
2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機關不再處理其政府信息公開申請 |
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0 |
0 | ||
3.其他 |
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(七)總計 |
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0 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 |
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0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
行政復議 |
行政訴訟 | |||||||||||||
結果維持 |
結果 糾正 |
其他 結果 |
尚未 審結 |
總計 |
未經復議直接起訴 |
復議后起訴 | ||||||||
結果 維持 |
結果 糾正 |
其他 結果 |
尚未 審結 |
總計 |
結果 維持 |
結果 糾正 |
其他 結果 |
尚未 審結 |
總計 | |||||
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五、存在的主要問題及改進情況
因工作任務重,部門人力緊缺,導致部分工作人員在發布信息時不夠嚴謹細致,信息公開臺賬整理工作不夠及時,公開內容還需進一步拓展。今后,我局將繼續嚴格按照工作要求開展政府信息公開工作,強化信息公開臺賬收集整理工作,及時收集工作動態,提煉工作亮點,進一步豐富信息內容,提升信息公開質量。
六、其他需要報告的事項
2021年度柳北區人力資源和社會保障局無其他需要報告的事項。